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香港公務員辭職比率回落至1.65%分享到：
      香港中通社6月5日電 香港特區政府公務員事務局局長楊何蓓茵5日表示，公務員辭職比率已由2022/23年度的2.19%高峰，回落至2023/24年度的1.65%；為提升士氣，各層級公務員都應該加薪。
香港特區政府高、中、低層公務員擬劃一加薪3%。 楊何蓓茵在一個電台節目上指，政府已綜合考慮6大因素決定整體加幅，包括社會經濟狀況、政府財政、物價上漲幅度及工會意見等。香港整體社會收入變好，屬有利因素，但亦要看待政府財政狀況，審慎理財，因此劃一加幅是合適的。 她續指，局方希望維持士氣之餘，可以讓大家做得更好。現時需“拼經濟”、改進民生等，公務員工作量不減反增，去年整體表現應獲認可。為提升士氣，各層級公務員都應加薪。 至於劃一加薪會否影響招聘，楊何蓓茵表示不擔心。她指，現時正加強招聘工作，擴大公務員招聘至大學三年級學生有條件取錄，亦赴內地向大學生宣傳，相信未來空缺情況會有好轉。（完） 相關新聞
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