【來論】屠海鳴：人工智能風勢勁 千鈞重任港高校今年以來，中國在人工智能（AI）領域出現的幾個“爆款”，探索出“小成本，大效益”的捷徑，令全國振奮，令世界震驚，預示着中國AI的發展速度將超過預期。 香港兼具國家優勢和國際優勢，且在AI領域擁有較好基礎，無論如何也不能錯過這個“風口”。 搶佔“風口”，香港的高校肩負着重要責任。2月13日，香港中文大學（深圳）人工智能學院正式成立；2月26日，財政司司長陳茂波在財政預算案中，提出一系列推動AI及科技發展的政策措施。其中，預留10億元資金，用於成立香港人工智能研發院。 筆者還留意到，行政長官李家超在2023年的施政報告中提出，提高資助專上院校非本地學生限額，並加強獎學金和相關配套；自2024年始，外國和內地學生來港升學的熱情高漲，其中報考AI專業的熱度最高。香港大學、香港中文大學、香港科技大學等高校涉及AI的專業異常火爆。 勇挑大樑 亦着力“補短板” 綜合分析各方面情況，筆者認為發展AI，香港的高校角色很關鍵，須當仁不讓、責無旁貸，勇挑重擔。 香港擁有世界一流高校集群和國際化科研生態，在AI領域，香港至少具有以下3大優勢： 其一，研發優勢。港大、中大、科大在計算機科學、機器學習和數據科學領域的研究實力突出。比如，科大在自然語言處理和機械人技術方面具有國際影響力。 其二，跨學科合作平台優勢。香港建立了多個跨學科的AI研究中心（如港大的AI&Humanity實驗室、中大的AIoT創新中心），推動AI與醫學、金融、工程等領域的融合。 其三，擁有國際學術網絡。香港高校的學者普遍具有全球視野，與國際頂尖機構合作緊密，在國際權威科研論壇上擁有較大的發言權。 回顧過往，香港的這些優勢在實戰中曾經發揮了重要作用。比如人們津津樂道的“商湯科技模式”，源於中大的多媒體實驗室，創辦人湯曉鷗與多名學者和研究生共同創辦了商湯科技，通過政府資助（創新及科技基金）完成技術孵化，後引入阿里巴巴 （09988） 等資本，最終成為全球領先的AI平台企業。 這一成功案例啟示我們，香港的高校具有“挑大樑”的實力，關鍵應在以下兩處着力“補短板”： 第一，注重產業轉化。高校應打破思維定勢，在AI研發上，不能僅僅滿足於發表論文、申請專利，應該“用”字當頭，聚焦科研成果的應用轉化，打造“學術研究-技術專利-產業落地”的閉環。 第二，注重大灣區協同創新。香港的高校應主動對接深圳、廣州的產業資源，共建AI產業鏈。比如探索“深圳硬件製造+香港算法研發”的合作模式，取長補短，提速提質。 AI將全方位改變人類的工作、生產和生活方式，甚至改寫人類命運。現在，該領域的人才需求主要體現在研發領域；未來，在應用領域也會出現殷切的人才需求。人才的引進和培育會變得十分重要。 人才引育 高校須“唱主角” 客觀地講，香港在吸引、培育AI人才方面有兩個優勢： 其一，香港高校的國際競爭力較強。據2025年QS世界大學排名，香港5所大學位列世界百強，其中，港大、中大、科大更躋身50強之列。作為一個僅有740萬人、1,100多平方公里的城市，優質高校如此密集，世所罕見。 其二，香港擁有國際頂尖人才青睞的環境。香港不僅人居環境好，同時國際化水平高，是普通法地區，實行“兩文三語”，通達世界各大洲的航綫密集，每年舉辦的各類國際盛事眾多，特別是國際頂尖的學術會議，最受科研人員青睞。 引進和培育AI人才，特區政府是“主推手”，高校的作用同樣重要，香港的高校在以下3個方面可以有所作為： 第一，吸引AI領域頂尖人才來港。比如，香港的高校可以主動引入國際AI巨頭來港設立區域研發中心，與本地高校共建聯合實驗室，為海外的AI人才創造更好的科研條件，吸引更多華人專家學者回流香港。 第二，發展學科融合教育。高校應以開放視野，打破傳統的學科壁壘，將AI與法律、醫學、金融、城市管理等香港優勢領域結合，培養“AI+”複合型人才。 第三，推動技能普及。未來AI將成為人們的幫手，進入各行各業。人類的工作內容和工作方式將會全面改變，“如何用好AI？”就變得很重要。香港的高校因應這一變化，科學制定計劃，設置課程，為在職人士提供AI技能培訓。 生態治理 當“規則制定者” 當人們為AI快速發展而興奮時，也為其帶來的安全、倫理、私隱保護等風險感到擔憂。AI生態治理是一個迴避不了的課題，香港在這方面同樣具有明顯優勢。 其一，香港文化多元，可兼顧不同文化背景“立規矩”。東方文化注重集體觀念，西方文化注重個人自由；東方人個性內斂，西方人個性奔放。香港是中西文化的交滙點，由香港制定“遊戲規則”，更具廣泛適用性。 其二，香港法制體系完善，可為AI生態治理提供堅實保障。在AI領域走在前列的大都是歐美國家，香港作為普通法地區，與歐美國家的法律體系相近，由香港針對AI制定的法律，更容易被廣泛認受。 其三，香港的AI研發處於全球“第一方陣”，“先行者”具有先知先覺的優勢。AI可能產生的風險，只有在應用中才會發現和識別，香港的研發走在前列，對風險的認識也會更清晰，防範風險的措施會更精準。 基於以上3點，香港的高校應以“技術向善”為核心，當好AI的“規則制定者”，可在以下兩處着力： 第一，制定符合東西方價值觀的倫理準則。可探索兼顧技術創新與隱私保護、公平性的倫理標準。比如對於爭議較大的“人臉識別”，應制定規則，既維護公共安全，又保護個人權利。 第二，牽頭制定研發和應用的規則。比如要求AI項目公開數據來源、算法偏差測試結果，避免“黑箱”技術的社會風險。 杭州“六小龍”（DeepSeek深度求索、宇樹科技、遊戲科學、雲深處科技、強腦科技、群核科技），是今年接連在AI領域爆火及有所建樹的公司。十三屆全國政協副主席、中央港澳辦主任、國務院港澳辦主任夏寶龍今年春節假期，專程去探訪了其中的3家企業，他在多次會見香港特區政府官員、高校負責人、專家學者和工商界人士時，希望香港積極識變、應變、求變，以改革創新實現更好發展。 面對AI發展的澎湃浪潮，香港再也不能錯失這一次機遇，香港的高校更須當“弄潮兒”，成為AI領域的“最靚的靚仔”！ （本文作者為全國政協港澳台僑委員會副主任、香港新時代發展智庫主席、暨南大學“一國兩制”與基本法研究院副院長、客座教授） （本文為作者觀點，不代表本媒體立場） 【編輯：徐嘉儀】
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